logo
  • English
  • ไทย
  • Log In
    Have you forgotten your password?
logo
  • Communities & Collections
  • Research Outputs
  • Projects
  • People
  • Statistics
  • English
  • ไทย
  • Log In
    Have you forgotten your password?
  1. Home
  2. 1. Schools / Colleges
  3. Graduate School (GS)
  4. GS: Theses / Independent Studies
  5. The Influence of Personality Traits and Motivation in Career Advancement of Accumulated Salary Sales Representatives of Muang Thai Life Assurance Pcl.
 
Options

The Influence of Personality Traits and Motivation in Career Advancement of Accumulated Salary Sales Representatives of Muang Thai Life Assurance Pcl.

Publisher(s)
University of the Thai Chamber of Commerce (UTCC)
University of the Thai Chamber of Commerce
Date Issued
2011
Author(s)
Chancharoen, Chokchai
Other Contributor(s)
University of the Thai Chamber of Commerce. Graduate School
Abstract
การศึกษาค้นคว้าด้วยตนเอง เรื่อง บุคลิกภาพและแรงจูงใจที่มีผลต่อความก้าวหน้าในอาชีพของบุคลากรฝ่ายขายสะสมเงินเดือน บริษัทเมืองไทยประกันชีวิตนี้มีวัตถุประสงค์ เพื่อศึกษาลักษณะด้านประชากรศาสตร์ บุคลิกภาพและแรงจูงใจที่มีผลต่อความก้าวหน้าในอาชีพของบุคลากรฝ่ายขายสะสมเงินเดือนบริษัทเมืองไทยประกันชีวิต จำกัด กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการวิจัยครั้งนี้คือ ตัวแทนฝ่ายขายตำแหน่งที่ปรึกษาประกันชีวิต ที่ปรึกษาโครงการ และตำแหน่งPart Time จำนวน 100 คน สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์คือ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ค่าเบี่ยงเบนมาตรฐาน การวิเคราะห์ความแตกต่างโดยใช้สถิติค่า Independent t-test การวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว One-Way Analysis of Variance และการทดสอบความสัมพันธ์โดยการหาค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์อย่างง่ายของเพียร์สันจากการศึกษาพบว่า บุคลากรฝ่ายขาย บริษัทเมืองไทยประกันชีวิต จำกัด ส่วนใหญ่เป็นเพศหญิงมีอายุ 30-39 ปี สถานภาพโสด ระดับการศึกษาปริญญาตรี รายได้ต่อเดือน 15,000-25,000 และมีระยะเวลาการทำงาน 5 ปีขึ้นไป ลักษณะด้านประชากรศาสตร์ เพศ อายุ ระดับการศึกษา ระยะเวลาในการทำงานแตกต่างกัน มีความก้าวหน้าในอาชีพของบุคลากรฝ่ายขายบริษัทเมืองไทยประกันชีวิต จำกัด ไม่แตกต่างกันอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ 0.1 ลักษณะบุคลิกภาพแบบเปิดเผย, แบบประนีประนอม และบุคลิกภาพแบบรอบคอบมีความสัมพันธ์กับความก้าวหน้าในอาชีพของบุคลากรฝ่ายขาย ส่วนบุคลิกภาพแบบอารมณ์มั่นคงไม่มีความสัมพันธ์กับความก้าวหน้าในอาชีพ อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ 0.1 ด้านแรงจูงใจในการทำงานกับงานที่ได้รับมอบหมายท้าทายความสามารถ, ความรู้สึกมั่นคงในหน้าที่การทำงาน,ผลตอบแทนและสวัสดิการที่ได้รับ, โอกาสและความก้าวหน้าในการทำงาน, รางวัลจากกิจกรรมส่งเสริมการขาย, การได้รับการสนับสนุนจากหัวหน้างาน, งานที่ทำเป็นที่ยอมรับของเพื่อนร่วมงานและบรรยากาศในการทำงาน มีความสัมพันธ์กับความก้าวหน้าในอาชีพของบุคลากรฝ่ายขาย บริษัทเมืองไทยประกันชีวิต จำกัด อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ 0.1
Subject(s)
Risk Management
Degree Level
masters
Degree Department
School of Science and Technology
Degree Grantor
University of the Thai Chamber of Commerce
Access Rights
public
Rights
This work is protected by copyright. Reproduction or distribution of the work in any format is prohibited without written permission of the copyright owner.
Rights Holder(s)
University of the Thai Chamber of Commerce
Bibliographic Citation
Chokchai Chancharoen (2011) The Influence of Personality Traits and Motivation in Career Advancement of Accumulated Salary Sales Representatives of Muang Thai Life Assurance Pcl..
File(s)
 105abstract.pdf (161.34 KB)
 105fulltext.pdf (991.74 KB)
  View More
Views
3
Acquisition Date
Mar 13, 2023
Downloads
18
Acquisition Date
Mar 13, 2023
google-scholar
  • Cookie settings
  • Privacy policy
  • Send Feedback
University of the Thai Chamber of Commerce
Powered by DSpace-CRIS